Imprenditori, datori di lavoro e professionisti spesso si chiedono quale sia la ricetta segreta per creare un gruppo di lavoro unito e di valore. Qualcuno potrebbe dire che ciò che conta è lo “spirito di squadra” insito in ognuno di noi, per altri potrebbe essere importante “un forte obiettivo comune”, mentre per altri ancora sono “stipendi adeguati” a fare da collante nel gruppo. Il dibattito, senza ombra di dubbio, è ampiamente aperto. Ma se vi proponessero “adventure aziendale”, “carton boat” o “cooking training management”? Sembrano paroloni saltati fuori da chissà dove, ma in realtà descrivono la nuova frontiera del cosiddetto team building aziendale per unire e motivare un gruppo di lavoro.
L'adventure aziendale (avventura aziendale) è basata su prove di difficoltà che si possono concludere con una classifica finale a punti: per esempio, costruzione e attività con zattere, scenari soft-air, tiro con l'arco, guida fuori strada, percorsi avventura nei boschi con teleferica e ponte tibetano.
Il carton boat (battello di cartone) è un'attività suddivisa in 3 fasi: prima occorre negoziare l'acquisto dei materiali, poi si procede alla progettazione e realizzazione dell'imbarcazione e il gioco si conclude con il varo e la regata tra le squadre. In particolare, questa attività insegna a vedere oltre i limiti e...