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Paghe e contributi 19 Febbraio 2026

Misure in favore dei dipendenti di strutture turistico-alberghiere

Dal 1.01 al 30.09.2026 ai dipendenti del turismo e dei pubblici esercizi con reddito 2025 pari o inferiore a 40.000 euro spetta un trattamento integrativo pari al 15% su lavoro notturno e festivo, non imponibile.

Per il periodo dal 1.01.2026 al 30.09.2026 ai lavoratori degli esercizi di somministrazione di alimenti e bevande e del comparto del turismo (inclusi gli stabilimenti termali), viene riconosciuto un trattamento integrativo speciale, non concorrente alla formazione del reddito, pari al 15% delle retribuzioni corrisposte in relazione al lavoro notturno e alle prestazioni di lavoro straordinario, effettuate nei giorni festivi. Per l’accesso al beneficio i lavoratori dipendenti del settore privato devono essere titolari di reddito di lavoro dipendente di importo non superiore a 40.000 euro (relativamente al periodo di imposta anno 2025).Il datore di lavoro, in qualità di sostituto di imposta, riconosce il trattamento integrativo speciale su richiesta del lavoratore, che attesta per iscritto l’importo del reddito di lavoro dipendente conseguito nell’anno 2025. Tali somme saranno poi riportate in Certificazione Unica. Il datore di lavoro compensa il credito maturato per effetto della concessione del trattamento integrativo speciale. Si allega una simulazione comparativa della detassazione al 5% sui compensi per lavoro notturno, festivo e indennità su 4 fasce di reddito differenti. È possibile, pertanto, evincere il risparmio per i redditi entro il primo scaglione (fino a 28.000 euro) perché la detassazione riduce la base Irpef soggetta all’aliquota del 23%; per i redditi oltre 50.000 euro l’effetto della detassazione può non comportare un risparmio netto. Le...

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