CCNL Turismo e pubblici esercizi: novità da giugno 2024

Lo scorso 5.06.2024, FIPE-Confcommercio, Legacoop Produzioni e Servizi, Confcooperative Lavoro e Servizi, Agci-Servizi e le organizzazioni sindacali Filcams Cgil, Fisascat Cisl e Uiltucs hanno siglato l’accordo di rinnovo del contratto collettivo nazionale di lavoro per i dipendenti dei settori dei pubblici esercizi, della ristorazione collettiva e commerciale e del turismo. Il contratto riguarda circa 300.000 imprese e oltre un milione di lavoratori e integra il precedente siglato in data 8.02.2018. Tra le principali novità si prevede l’aumento delle retribuzioni, il rafforzamento dell’assistenza sanitaria integrativa, disposizioni di contrasto alle violenze e alle molestie sui luoghi di lavoro e l’integrazione dei periodi di congedo parentale nel calcolo delle mensilità aggiuntive. Con maggior dettaglio, l’accordo prevede l’aumento in busta paga, al 4° livello, di 200 euro a regime (da riparametrare sui vari livelli). La prima tranche di aumento salariale di 50 euro deve essere corrisposta già con la retribuzione del mese di giugno 2024, a cui seguiranno altre 4 tranche da corrispondere con le mensilità di giugno 2025, giugno 2026 e di giugno e dicembre 2027. Incremento paga base mensile Decorrenza 50 euro 1.06.2024 40 euro 1.06.2025 40 euro 1.06.2026 30 euro 1.06.2027 40 euro 1.12.2027 A...