Michele Siliato

Michele Siliato

Consulente del Lavoro

Contatti

cdl.michelesiliato@gmail.com

https://www.siliatofontanelliconsulentidellavoro.it/

Area di specializzazione

Diritto sindacale - Diritto del lavoro - Contenzioso del lavoro e amministrativo

Principali esperienze professionali

Consulente del Lavoro e co-founder dello Studio Siliato-Fontanelli. Collaboratore del Centro Studi Nazionale ANCL (Associazione Nazionale Consulenti del Lavoro) e del Centro Studi dei Consulenti del Lavoro di Milano.

Pubblicazioni e docenze

Autore di articoli ed approfondimenti in materia giuslavoristica per riviste specialistiche di settore. Relatore e docente in master/corsi di formazione/seminari e convegni sulle principali tematiche del diritto del lavoro e delle relazioni industriali.

Diritto del lavoro e legislazione sociale 10 Luglio 2025

Emergenza caldo: orario di lavoro e poteri datoriali

Emergenza caldo: non solo cassa integrazione. Poteri e misure perseguibili dal datore di lavoro nel procedimento di riorganizzazione delle attività lavorative post ordinanza.

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Accertamento, riscossione e contenzioso 03 Giugno 2025

Criticità sulle CU errate e inversione dell’onere della prova

La trasmissione di una CU errata e non rettificata, da parte del sostituto d’imposta, riversa sul contribuente un onere probatorio complesso rispetto ad accertamenti automatizzati non sempre sanabili in via amministrativa.

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Diritto del lavoro e legislazione sociale 27 Maggio 2025

Congedi parentali, terzo mese all’80% a duplice binario

Con la circolare 26.05.2025, n. 95 l’Inps fornisce le istruzioni operative per la fruizione del congedo parentale, secondo le modifiche intervenute con la legge di Bilancio 2025. Terzo mese all’80%, ma non per tutti.

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Diritto del lavoro e legislazione sociale 15 Maggio 2025

Il datore è davvero libero di scegliere il Ccnl da applicare?

Tra oltre 1.000 Ccnl depositati presso il CNEL, la scelta datoriale sul contratto collettivo da applicare ai lavoratori dipendenti richiede indubbia attenzione e un’accurata valutazione di convenienza economica e normativa.

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Diritto del lavoro e legislazione sociale 18 Aprile 2025

Nuovo stop alle conciliazioni sindacali sottoscritte in sede aziendale

La Corte di Cassazione torna nuovamente sulle conciliazioni in sede sindacale, dando continuità alla precedente ordinanza n. 10065/2024. Anche in presenza del rappresentante sindacale, la sede aziendale non presenta i caratteri di neutralità.

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Diritto del lavoro e legislazione sociale 27 Marzo 2025

Sanzioni dimezzate anche per le note di rettifica Inps

Le modifiche al regime sanzionatorio contributivo, previste dal D.L. 19/2024, sono applicabili anche alle note di rettifica emesse dall’Istituto previdenziale se versate entro 30 giorni dalla notifica.

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Paghe e contributi 18 Febbraio 2025

In G.U. le retribuzioni convenzionali 2025 per i lavoratori all’estero

Con il D.M. 16.01.2025 il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali ha reso note le retribuzioni convenzionali 2025 per i lavoratori all’estero.

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Diritto del lavoro e legislazione sociale 06 Febbraio 2025

Nuovo modello F24/770: come funziona e chi può adottarlo

Pubblicato il provvedimento dell’Agenzia delle Entrate contenente le istruzioni del nuovo modello F24/770 la cui adozione consentirà di non presentare la dichiarazione annuale dei sostituti d’imposta modello 770.

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Imposte dirette 05 Febbraio 2025

Limiti alla compensazione dei crediti 1704: “qualcosa non quadra”

Prime erogazioni della nuova “somma” prevista dall’art. 1, c. 4 della legge di Bilancio 2025, tra molteplici dubbi applicativi sulle modalità di compensazione del credito per i sostituti d’imposta.

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Diritto del lavoro e legislazione sociale 22 Gennaio 2025

Dal 1.01.2025 ridotti gli oneri FIS e addizionale CIG/CIGS

Dal 1.01.2025, al via l’applicazione della riduzione sulle aliquote FIS e sulla contribuzione addizionale per CIG e CIGS. Possono accedere alla misura coloro che non abbiano fatto ricorso agli ammortizzatori sociali nei 24 mesi precedenti.

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Diritto del lavoro e legislazione sociale 09 Gennaio 2025

Ricorsi amministrativi Inail: novità dal Collegato Lavoro

Dal 12.01.2025 semplificate le procedure per la gestione del contenzioso stragiudiziale e amministrativo avverso i provvedimenti Inail. Cosa cambia a seguito della pubblicazione in Gazzetta Ufficiale della L. 13.12.2024, n. 203.

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Diritto del lavoro e legislazione sociale 02 Gennaio 2025

Dimissioni di fatto tra dubbi applicativi e procedure disciplinari

Via libera alle dimissioni per fatti concludenti. L’attesa misura, prevista dalla L. 203/2024, punta ad arginare i “furbetti” della NASpI, tipizzando una nuova modalità di risoluzione dei rapporti di lavoro.

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Diritto del lavoro e legislazione sociale 12 Dicembre 2024

Il Durc è condizione necessaria ma non sufficiente per le agevolazioni

Il rilascio del Durc non soddisfa integralmente le condizioni previste dalla legge per la fruizione dei benefici contributivi, sicché anche in caso di esito positivo l’Inps è legittimato al recupero.

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Diritto del lavoro e legislazione sociale 05 Dicembre 2024

Congedi parentali 2025: verso il terzo mese all’80%

Novità in arrivo a sostengo della genitorialità. La legge di Bilancio 2025 punta ad innalzare l’indennità all’80% della retribuzione anche per il terzo mese di congedo parentale non cedibile all’altro genitore.

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Imposte dirette 12 Novembre 2024

Polizze vita, detrazione subordinata alla concorrenza sui redditi

Con l’interpello n. 218/2024 l’Agenzia delle Entrate ha chiarito che i lavoratori possono fruire della detrazione d’imposta sulle polizze vita solo quando i relativi importi hanno concorso alla formazione del reddito.

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Diritto del lavoro e legislazione sociale 24 Ottobre 2024

Videosorveglianza, autorizzazione subordinata all’interesse datoriale

Il rilascio dell’autorizzazione amministrativa preventiva sui sistemi di cui all’art. 4, c. 1 L. 300/1970 è ammesso solo nel caso in cui il datore di lavoro è anche il titolare dei dati acquisiti.

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Diritto del lavoro e legislazione sociale 30 Settembre 2024

Rapporto tra danno accusato e procedimento disciplinare

La responsabilità civile del lavoratore subordinato per fatti avvenuti in relazione allo svolgimento delle mansioni assegnate costituisce un’entità autonoma e distinta rispetto alla responsabilità disciplinare.

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Imposte dirette 25 Settembre 2024

Modello 770 e gestione delle operazioni societarie

Al via la predisposizione del modello 770/2024: particolare attenzione in presenza di operazioni societarie o modifiche del sostituto d’imposta in corso d’anno.

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Diritto del lavoro e legislazione sociale 12 Settembre 2024

Lavoro nero, la natura dell’illecito passa da permanente a istantanea

L’INL aderisce all’orientamento giurisprudenziale ormai consolidato, secondo cui l’impiego di lavoratori senza preventiva comunicazione di assunzione costituisce un illecito di tipo omissivo istantaneo. Cosa cambia in pratica.

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Diritto del lavoro e legislazione sociale 07 Agosto 2024

Novità del CCNL acconciatura ed estetica

Rinnovato il CCNL dei lavoratori dipendenti del comparto acconciatura ed estetica. Oltre ad aumenti retributivi e una-tantum, nuove disposizioni su preavviso, contratti a termine, apprendistato e congedi per le donne vittime di violenza.

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Paghe e contributi 06 Agosto 2024

Attività professionali: modifica alle aliquote contributive

Modificate le aliquote contributive e la platea dei beneficiari delle prestazioni erogabili dal fondo di solidarietà bilaterale per le attività professionali. Le nuove aliquote decorrono dal flusso UniEmens di luglio 2024.

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Diritto del lavoro e legislazione sociale 03 Agosto 2024

Rinnovato il CCNL Tessili artigiani: aumenti dal 1.07.2024

Rinnovato il CCNL Tessili artigiani: aumenti dal 1.07.2024

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Diritto del lavoro e legislazione sociale 02 Luglio 2024

Aumenti del CCNL Metalmeccanici, cosa succede?

Nuovo aumento retributivo nel comparto metalmeccanici. A seguito della pubblicazione degli indici IPCA relativi al 2023, le parti sociali hanno dato corso alle previsioni del CCNL innalzando le retribuzioni minime di 6,9 punti percentuali.

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Diritto del lavoro e legislazione sociale 28 Giugno 2024

Convivenza tra procedimento penale e disciplinare

Il procedimento disciplinare e il procedimento penale, sebbene possano intersecarsi rispetto alla medesima condotta, godono di completa autonomia e separazione delle valutazioni della condotta illecita.

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