Mario Cassaro

Mario Cassaro

Consulente del Lavoro - Giornalista Pubblicista

Area di specializzazione

Diritto del lavoro - Paghe - Amministrazione del personale - Assistenza contrattuale e normativa nella gestione dei rapporti di lavoro - Consulenza e assistenza in ambito fiscale

Principali esperienze professionali

Titolare dello Studio professionale omonimo e co-founder dello Studio HR CONSULT Consulenti del Lavoro associati con sedi in Latina e Gaeta. Consulente del Lavoro e componente del Consiglio Provinciale dei Consulenti del Lavoro di Latina. Conciliatore abilitato ex D.Lgs 28/2010 e D.M. attuativo Ministero Giustizia n. 1802/2010

Pubblicazioni e docenze

Collaboratore e autore di testi e approfondimenti su temi giuslavoristici. Relatore e formatore in corsi, seminari e convegni nell’ambito del diritto del lavoro e dell’amministrazione del personale.

Amministrazione del personale 07 Dicembre 2023

Caratteristiche, tassazione e particolarità della tredicesima 2023

Con dicembre arriva il periodo della tredicesima. Riepiloghiamo gli aspetti principali della mensilità aggiuntiva e le particolarità contributive del 2023.

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Diritto del lavoro e legislazione sociale 06 Dicembre 2023

Intervento sul requisito reddituale del datore di lavoro

La Corte Costituzionale, con pronuncia 24.11.2023, n. 209, ha evidenziato la legittimità della previsione del requisito economico in capo al datore di lavoro nell’ambito delle procedure dirette all’emersione dei rapporti di lavoro irregolari.

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Paghe e contributi 05 Dicembre 2023

Festività natalizie in busta paga

Come ogni anno, nel mese di dicembre si concentrano varie festività che incidono sulla gestione del cedolino paga. Analizziamo in sintesi le modalità di calcolo della retribuzione e i principi generalmente stabiliti dalla legge, dalla prassi e dalla giurisprudenza.

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Diritto del lavoro e legislazione sociale 02 Dicembre 2023

Nuova disciplina del contratto a termine: come scrivere le causali

Le rilevanti modifiche introdotte dal decreto Lavoro chiamano aziende e professionisti a definire in modo rigoroso le motivazioni che consentono l’apposizione di un termine, al fine di ridurre il rischio di contenzioso ed evitare la conversione in un rapporto a tempo indeterminato.

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Paghe e contributi 01 Dicembre 2023

Disparità uomo-donna: decreto annuale

Con decreto n. 365/2023, il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali e il Ministero dell’Economia e delle Finanze hanno stabilito i settori e le professioni con un tasso di disparità uomo-donna per l’applicazione degli incentivi all'assunzione di donne svantaggiate.

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Paghe e contributi 29 Novembre 2023

Congedo straordinario e permessi ex L. 104/1992 per più richiedenti

L’Inps ha fornito le indicazioni sulla gestione del congedo straordinario e dei permessi per assistere soggetti disabili in situazione di gravità a favore di genitori e caregiver, al fine di migliorare l’equilibrio tra lavoro e carichi di cura.

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Lavoro 16 Novembre 2023

Lavoratori marittimi: adempimenti legati allo stato di malattia

Con messaggio 14.11.2023, n. 4010 l’Inps ha fornito indicazioni sullo stato di malattia dei lavoratori marittimi e sugli adempimenti da rispettare per non perdere il diritto all’indennità.

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Lavoro 15 Novembre 2023

Legge di Bilancio: come cambiano i fringe benefit dal 2024

Le disposizioni in fase di approvazione modificherebbero i limiti di non imponibilità fiscale e contributiva, apportando novità rilevanti alla disciplina.

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Lavoro 09 Novembre 2023

Dimissioni per fatti concludenti: in arrivo regole certe

Il DDL varato il 1.05.2023, ora all’esame delle Camere, tra le varie disposizioni, contiene una norma destinata a contrastare la pratica delle dimissioni per fatti concludenti, con il quale il lavoratore si assenta illegittimamente in attesa del licenziamento che gli consente di ottenere la NASpI.

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Amministrazione del personale 30 Ottobre 2023

Impossibilità del part-time e licenziamento del lavoratore

La Corte di Cassazione afferma la legittimità del licenziamento comminato a una lavoratrice che ha rifiutato la trasformazione del contratto da part-time a full-time, a causa dell’impossibilità di utilizzo della prestazione a tempo parziale. Nell’articolo le motivazioni della Corte.

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Amministrazione del personale 26 Ottobre 2023

Nella riforma fiscale anche l’abolizione del modello 770

Tra le diverse misure nell’ambito della prossima riforma fiscale, lo schema di decreto legislativo approvato in Consiglio dei Ministri il 23.10.2023 prevede la futura e graduale abolizione del modello 770. Analizziamo i dettagli.

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Lavoro 20 Ottobre 2023

Indennità per i lavoratori in part-time ciclico anche per il 2023

Con il D.L. 145/2023, il Governo ripropone per il 2023 l’indennità una tantum a favore dei lavoratori titolari di contratto part-time ciclico che rispondano a determinate condizioni.

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Lavoro 18 Ottobre 2023

Manovra 2024: prime novità in materia di lavoro

Il 16.10.2023 il Consiglio dei Ministri ha approvato il disegno di legge di Bilancio 2024 e un decreto legge collegato che reca diverse disposizioni in materia di lavoro. Si propone la sintesi delle disposizioni più significative.

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Lavoro 17 Ottobre 2023

Il lavoratore ha diritto di accedere ai dati sulla geolocalizzazione

Il Garante della Privacy è tornato sul tema della geolocalizzazione dei lavoratori nella newsletter 10.10.2023, n. 511 per chiarire alcuni importanti aspetti, dopo aver sanzionato una società che non aveva consentito l’accesso ai dati.

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Lavoro 11 Ottobre 2023

Nuovo contratto a termine: i chiarimenti del Ministero del Lavoro

Con circolare 9.10.2023, n. 9 il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali ha fornito i primi chiarimenti sulle novità apportate alla disciplina del contratto a termine dopo il decreto Lavoro e la legge di conversione.

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Lavoro 10 Ottobre 2023

Abuso di alcol e sostanze stupefacenti nei rapporti di lavoro

L’assunzione di alcol o di sostanze stupefacenti e psicotrope può comportare gravi rischi sia per i lavoratori che si occupano di determinate mansioni, che per soggetti terzi.

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Lavoro 05 Ottobre 2023

Modello 770/2023: come sanare il mancato versamento delle ritenute

Il 31.10.2023 è l’ultimo giorno per l’invio telematico del modello 770/2023, da parte del sostituto d’imposta o con un intermediario abilitato. Si analizzano le soluzioni per sanare le violazioni per il mancato versamento nei termini.

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Lavoro 04 Ottobre 2023

Smart working prorogato al 31.12.2023 anche per i “super fragili”

Il diritto al lavoro agile per i lavoratori “super fragili” dei settori pubblico e privato è stato prorogato fino a fine anno dal D.L. 132/2023. Analizziamo le conseguenze del provvedimento in vigore dal 30.09.2023.

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Coop e terzo settore 27 Settembre 2023

Terzo settore e qualificazione del rapporto di volontariato

La disciplina sul volontariato, comune a tutti gli enti che decidono di avvalersi di volontari nello svolgimento delle proprie attività, presenta alcune particolarità, anche in relazione agli obblighi assicurativi.

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Lavoro 15 Settembre 2023

Nuove regole sulle differenze retributive nel Terzo settore

La legge di conversione del Decreto Lavoro ha modificato la disciplina che consente il superamento del limite differenziale retributivo, ampliandone la portata.

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Lavoro 12 Settembre 2023

Permessi 104 e congedo straordinario: nuova funzionalità

L’Inps ha implementato i servizi relativi alle domande telematiche per la fruizione dei permessi ex L. 104/1992 e del congedo straordinario per assistere familiari disabili in situazione di gravità.

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Lavoro 11 Settembre 2023

Sistema sanzionatorio del Supporto per la Formazione e il Lavoro

Le regole per l’accesso e per il mantenimento del beneficio prescrivono il rispetto di una serie di obblighi, anche comunicativi. Il regime sanzionatorio si articola tra ipotesi di decadenza, revoca e sospensione.

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Lavoro 05 Settembre 2023

Covid-19: misure di protezione aggiornate e addio all’isolamento

Il Ministero della Salute ha aggiornato le misure di prevenzione e protezione dalla trasmissione del Covid-19 con la pubblicazione del D.L. 10.08.2023, n. 105: sparisce la misura dell'isolamento, resta la raccomandazione sulle precauzioni.

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Imposte e tasse 01 Settembre 2023

Tassazione delle mance: i chiarimenti dell’Agenzia delle Entrate

Le somme e i valori corrisposti da soggetti terzi al lavoratore nell’ambito del rapporto di lavoro rientrano nella nozione di reddito di lavoro dipendente.

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