Gianluca Pillera

Consulente del Lavoro

Contatti

gl.pillera@studiopillera.com
www.studiopillera.com

Area di specializzazione

Commento sentenze - Casi particolari

Pubblicazioni e docenze

Autore di articoli per quotidiani del settore lavoro e fiscale. Coordinatore corsi di formazione su tematiche del mondo del lavoro.

Diritto del lavoro e legislazione sociale 31 Gennaio 2025

Ferie non godute: il diritto al pagamento è anche risarcimento

Le ferie non fruite devono essere retribuite: la Cassazione ribadisce la loro natura mista, tutelando i diritti dei lavoratori.

Gianluca Pillera

Diritto del lavoro e legislazione sociale 30 Gennaio 2025

La sentenza che fa scuola sui bonus aziendali

Dai bonus non dovuti alla tutela della dignità, una decisione della Cassazione chiarisce i diritti dei lavoratori e gli obblighi delle imprese.

Gianluca Pillera

Diritto del lavoro e legislazione sociale 29 Gennaio 2025

Dimissioni per fatti concludenti o per giusta causa?

L'art. 19 del Collegato Lavoro introduce la fattispecie della risoluzione per volontà del lavoratore per assenza ingiustificata protratta oltre il termine contrattuale o legale. Quali differenze con le dimissioni per giusta causa?

Gianluca Pillera

Diritto del lavoro e legislazione sociale 28 Gennaio 2025

Apprendistato da 1° a 3° livello: contribuzione datoriale al 10%

Per le assunzioni effettuate da aziende fino a 9 dipendenti i benefici contributivi dell'apprendistato di primo livello non si applicano successivamente alla trasformazione in apprendistato di alta formazione e di ricerca.

Gianluca Pillera

Diritto del lavoro e legislazione sociale 27 Gennaio 2025

Iscrizioni d’ufficio Inps: il Tribunale traccia i confini

Una sentenza che chiarisce i limiti delle iscrizioni alla Gestione commercianti, riaffermando il rispetto delle norme e il principio di giustizia procedurale.

Gianluca Pillera

Diritto del lavoro e legislazione sociale 25 Gennaio 2025

Limite dei 3 associati per l’intera impresa, non per le singole unità

La Corte di Cassazione chiarisce l’applicazione del limite imposto dalla legge sugli associati in partecipazione, eliminando possibili interpretazioni elusive.

Gianluca Pillera

Diritto del lavoro e legislazione sociale 21 Gennaio 2025

Licenziamento discriminatorio e riorganizzazione

La Cassazione ribadisce il principio per cui la riorganizzazione non giustifica atti discriminatori, richiamando l’attenzione su diritti fondamentali dei lavoratori.

Gianluca Pillera

Amministrazione del personale 20 Gennaio 2025

Malattia professionale e comporto: tutela e regole contrattuali

La Corte di Cassazione conferma che il comporto non è superato durante l’indennità Inail, anche senza colpa del datore di lavoro.

Gianluca Pillera

Diritto del lavoro e legislazione sociale 17 Gennaio 2025

Licenziamento per certificato di malattia falso: è giusta causa

La Suprema Corte ribadisce nell’ordinanza 7.01.2025, n. 172 i principi sulla fiducia tra datore di lavoro e dipendente, sottolineando l’importanza della lealtà nel rapporto professionale.

Gianluca Pillera

Paghe e contributi 16 Gennaio 2025

Indennità di discontinuità nello spettacolo: come e quando la domanda

Il termine ultimo slitta al 31.03.2025 (messaggio Inps 13.01.2025, n. 112).

Gianluca Pillera

Diritto del lavoro e legislazione sociale 15 Gennaio 2025

Il commento negativo del dipendente non giustifica il licenziamento

La Cassazione chiarisce i limiti della libertà di espressione nei contesti sindacali e ribadisce le tutele per i lavoratori contro i licenziamenti illegittimi.

Gianluca Pillera

Diritto del lavoro e legislazione sociale 14 Gennaio 2025

Licenziamento, reintegrato il lavoratore per contestazione generica

La Corte di Cassazione ribadisce la necessità di contestazioni chiare e dettagliate per giustificare il licenziamento disciplinare. Una sentenza che rafforza le tutele per i lavoratori.

Gianluca Pillera

Diritto del lavoro e legislazione sociale 13 Gennaio 2025

Bonus affitto per i neoassunti fuorisede: vantaggi e dubbi

Tra i fringe benefit concessi ai lavoratori un bonus affitto per i neoassunti fuori sede. Un bonus affitto esentasse per i neoassunti nel 2025 che decidono di trasferire la propria residenza. È quanto prevede la legge di Bilancio 2025.

Gianluca Pillera

Paghe e contributi 11 Gennaio 2025

Lavoro domestico: discriminazione di genere nell’orario di lavoro

La Corte di Giustizia Europea stabilisce l’obbligo di misurare l’orario anche per i collaboratori domestici, tutelandone i diritti.

Gianluca Pillera

Diritto del lavoro e legislazione sociale 10 Gennaio 2025

Stop alla NASpI senza comunicazione all’Inps dell’attività autonoma

La Corte di Cassazione stabilisce che la mancata comunicazione di attività autonome, anche preesistenti, comporta la decadenza dalla disoccupazione.

Gianluca Pillera

Diritto del lavoro e legislazione sociale 09 Gennaio 2025

Codice appalti pubblici: novità per i Ccnl applicabili

Dal 31.12.2024 nuovi criteri per l'individuazione del contratto collettivo nazionale o territoriale applicabile al personale dipendente impiegato nell'appalto o nella concessione.

Gianluca Pillera

Paghe e contributi 08 Gennaio 2025

Decontribuzione per le lavoratrici madri 2025, più estesa ma parziale

L'art. 1, cc. 219 e 220 della legge di Bilancio 2025 (L. 30.12.2024, n. 207), in vigore dal 1.01.2025, rende strutturale la decontribuzione per le lavoratrici madri.

Gianluca Pillera

Diritto del lavoro e legislazione sociale 31 Dicembre 2024

Assegno di inclusione e supporto formazione e lavoro: le nuove soglie

Più ampia, dal 2025, la platea di coloro che potranno beneficiare dell'assegno di inclusione e del supporto per la formazione e il lavoro, le nuove misure introdotte dal decreto lavoro (D.L. 4.05.2023, n. 48, convertito, con modificazioni, dalla L. 3.07.2023, n. 85).

Gianluca Pillera

Paghe e contributi 28 Dicembre 2024

Interposizione di manodopera: la Corte chiarisce l’obbligo retributivo

La nullità dell’interposizione e la messa in mora non seguono una sequenza rigida, secondo l’ordinanza della Corte di Cassazione n. 31612/2024.

Gianluca Pillera

Diritto del lavoro e legislazione sociale 27 Dicembre 2024

Lavoro di domenica: benefici riconosciuti per l’impegno straordinario

La Corte di Cassazione chiarisce i diritti dei lavoratori impegnati nei turni domenicali, con riflessi su retribuzioni e tutele.

Gianluca Pillera

Diritto del lavoro e legislazione sociale 21 Dicembre 2024

Mobbing e straining: la tutela dei lavoratori

La Corte di Cassazione ribadisce l’obbligo datoriale di garantire ambienti lavorativi salubri, chiarendo i confini tra mobbing e straining.

Gianluca Pillera

Diritto del lavoro e legislazione sociale 19 Dicembre 2024

Congedo di paternità obbligatorio: prescrizione e decadenza annuali

Il padre lavoratore dipendente, privato o pubblico, anche se genitore adottivo e affidatario, ha diritto a fruire del congedo di paternità obbligatorio ai sensi dell'art. 27-bis del T.U. sulla maternità e paternità (D.Lgs. 151/2001).

Gianluca Pillera

Bandi, agevolazioni, bonus, contributi a fondo perduto 18 Dicembre 2024

Dal 2025 nuove agevolazioni contributive per il Sud (e non solo)

Due incentivi all'assunzione potrebbero prendere il posto di Decontribuzione Sud, l'agevolazione contributiva per l'occupazione nelle aree svantaggiate giunta ormai al capolinea.

Gianluca Pillera

Diritto del lavoro e legislazione sociale 13 Dicembre 2024

Permessi legge 104 e condotta in malattia: lavoratore reintegrato

La Corte di Cassazione, con l’ordinanza 29.11.2024, n. 30722, ha confermato la reintegrazione di un lavoratore licenziato per presunti abusi legati ai permessi ex L. 104/1992 e comportamenti tenuti durante un periodo di assenza per malattia.

Gianluca Pillera

RICERCA ARTICOLI

Gianluca Pillera