Luca Caratti

Possibile sgravio per i datori di lavoro che assumono o trasformano a tempo indeterminato.

Niente versamento dei contributi previdenziali per le aziende che non richiedono trattamenti di cassa integrazione.

L'Inps fornisce i primi chiarimenti sull'agevolazione per le assunzioni in aree svantaggiate, che spicca per la possibilità di cumulo con altre misure analoghe.

Il D.L. 125/2020, tra le altre misure connesse alla proroga della dichiarazione dello stato di emergenza, interviene sulla presentazione delle istanze di CIGO, FIS e CIGD.

In relazione alle ulteriori settimane di trattamento, il Decreto Agosto introduce nuovi oneri per alcune aziende utilizzatrici, parametrati al calo del fatturato.

Obbligo di deposito telematico per gli accordi di secondo livello che prevedono sgravi contributivi o fiscali. Il caso dei benefici di carattere normativo, per esempio la clausola derogatoria contenuta in un contratto di prossimità.

Al fotofinish dopo la conversione in legge del “Decreto Rilancio”, l'Inps emana le istruzioni per la richiesta di cassa integrazione in deroga “COVID-19”.

Una revisione agli strumenti di sostegno al reddito che passa anche attraverso la riduzione del carico fiscale sui dipendenti.

Il “Decreto Rilancio” e il D.L. 52/2020 hanno introdotto rigidi termini di gestione per la concessione della cassa integrazione.

Il “Decreto Rilancio” introduce una procedura per gli irregolari italiani o stranieri. Con circolare 68/2020 l'Inps fornisce alcuni chiarimenti.

Qualificazione della malattia-infortunio da Covid: nella circolare n. 13/2020 i chiarimenti dell'Inail.

Adozione necessaria di misure di prevenzione al contagio all'interno dei luoghi di lavoro. In quest'ottica l'Inail fornisce alcune indicazioni.

Datori di lavoro del settore dell'artigianato che non hanno versato al Fondo di solidarietà bilaterale possono accedere alle sue prestazioni? La circolare Inps n. 47/2020 pare risolvere la questione.

La certificazione dei contratti, prevista dal D.Lgs. 276/2003, è strumento di deflazione del contenzioso. Ma quali interferenze possono esserci con l'attività ispettiva.

Previsto con decreto direttoriale Anpal un esonero contributivo per i rapporti di lavoro con giovani disoccupati.

Nella legge di Bilancio 2020 anche il pensionamento anticipato per le lavoratrici in possesso di precisi requisiti al 31.12.2019.