Giuseppe Davide

Giuseppe Davide

Avvocato e founder di Horilex – Consulenza Legale e del Lavoro

Contatti

avv.giuseppedavide@gmail.com
https://horilex.it/

Area di specializzazione

Diritto del lavoro e della previdenza

Principali esperienze professionali

Esperienza nel campo della consulenza giuridico-aziendale e nella gestione delle risorse umane. Assistenza legale e consulenziale alle imprese in materia di diritto del lavoro, previdenza e sindacale; analisi dei contratti collettivi e delle relazioni con le organizzazioni sindacali; elaborazione di strategie di gestione del personale coerenti con le esigenze organizzative e normative.

Pubblicazioni e docenze

Formazione e aggiornamento in materia giuslavoristica e HR.

Diritto del lavoro e legislazione sociale 29 Luglio 2026

Chi può aprire l’armadietto dell’ex dipendente

L’armadietto aziendale non è una zona sottratta al datore, ma la sua apertura implica un trattamento di dati personali. Servono regole preventive, una base giuridica e modalità proporzionate che tutelino dignità e riservatezza.

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Paghe e contributi 23 Luglio 2026

Premi di risultato: il rinnovo annuale

La reiterazione degli accordi aziendali non determina automaticamente un diritto acquisito alla loro prosecuzione. La recente ordinanza della Cassazione offre lo spunto per riflettere sulla natura dei sistemi incentivanti.

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Paghe e contributi 16 Luglio 2026

Premi variabili: senza obiettivi il bonus non è automatico

L’ordinanza della Cassazione n. 1235/2026 ribadisce che la mancata assegnazione degli obiettivi non attribuisce automaticamente il diritto al premio. Il lavoratore deve dimostrare la concreta probabilità di conseguire il risultato.

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Accertamento, riscossione e contenzioso 16 Giugno 2026

Accessi fiscali in azienda: regole, limiti e tutele

Accessi fiscali in azienda: regole, limiti e tutele

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Diritto del lavoro e legislazione sociale 04 Giugno 2026

Trasparenza retributiva: il nuovo art. 4 valorizza il ruolo dei Ccnl

Trasparenza retributiva: il nuovo art. 4 valorizza il ruolo dei Ccnl

Giuseppe Davide

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Diritto del lavoro e legislazione sociale 12 Maggio 2026

Fondi pensione: portabilità rinviata al 31.10.2026

La L. 50/2026, di conversione del D.L. PNRR, differisce la decorrenza della portabilità del contributo datoriale nei fondi pensione, mantenendo temporaneamente il regime previgente.

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Diritto del lavoro e legislazione sociale 09 Maggio 2026

Lavoro 2025: più occupati ma crescono le fragilità

Il Rapporto CNEL 2026 evidenzia un aumento dell’occupazione a fronte di crescita economica debole, con criticità su qualità del lavoro, divari territoriali e mismatch tra domanda e offerta.

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Diritto del lavoro e legislazione sociale 04 Maggio 2026

Infortunio e rientro: le nuove regole Inail 2026

Infortunio e rientro: le nuove regole Inail 2026

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Diritto del lavoro e legislazione sociale 14 Aprile 2026

SIISL: vacancy, il vero requisito degli incentivi

La vacancy sul SIISL non è un adempimento formale, ma il presupposto sostanziale per gli sgravi contributivi: contenuti minimi, coerenza e tracciabilità determinano la legittimità del beneficio.

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Diritto del lavoro e legislazione sociale 31 Marzo 2026

Impugnativa del licenziamento: termini e regole operative

Impugnativa del licenziamento: termini e regole operative

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Amministrazione del personale 27 Marzo 2026

Part-time incentivato: staffetta generazionale nelle PMI

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Paghe e contributi 17 Marzo 2026

Permessi elettorali: diritti e obblighi dei lavoratori

Permessi elettorali: diritti e obblighi dei lavoratori

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Diritto del lavoro e legislazione sociale 14 Marzo 2026

Affidabilità contributiva: nuovi indicatori per l’analisi del rischio

Con decreto interministeriale Lavoro-MEF sono introdotti indicatori di affidabilità contributiva basati sull’incrocio tra dati fiscali e previdenziali. Il sistema, in fase sperimentale, supporta l’analisi del rischio ispettivo e favorisce la regolarizzazione spontanea.

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Diritto del lavoro e legislazione sociale 12 Marzo 2026

Caporalato e filiere: prevenzione e responsabilità d’impresa

Caporalato e filiere: prevenzione e responsabilità d’impresa

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Diritto del lavoro e legislazione sociale 30 Gennaio 2026

Assicurazione Inail scuola: chiarimenti per il 2026

La circolare Inail 9.01.2026, n. 1 conferma ambito soggettivo e oggettivo dell’assicurazione obbligatoria contro gli infortuni per studenti e personale scolastico.

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Paghe e contributi 11 Dicembre 2025

Trasparenza retributiva: cosa cambia con la Direttiva UE 2023/970

Dal 2026 obblighi più stringenti sulla comunicazione delle retribuzioni, sul diritto d’informazione dei lavoratori e sul gender pay gap. Le imprese devono adeguare fin d’ora sistemi e processi HR.

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Paghe e contributi 02 Dicembre 2025

Part-time incentivato: possibile misura per il ricambio generazionale

Nel D.D.L. di Bilancio 2026 emerge una misura sperimentale per accompagnare al pensionamento i lavoratori senior e favorire l’ingresso di giovani. In attesa del testo definitivo, ecco cosa potrebbe cambiare per le PMI.

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