Gianluca Pillera

La Cassazione chiarisce che il cumulo di più periodi svolti in mansioni superiori, ciascuno di durata inferiore a 3 mesi, non comporta automaticamente il diritto alla qualifica superiore quando gli incarichi hanno un’effettiva funzione sostitutiva.

Il 31.12.2026 scade il triennio di operatività della decontribuzione mamme. Sempre il prossimo 31.12.2026 termina la corsa del nuovo bonus mamme. Dal 2027 si applicherà il regime strutturale previsto dalla legge di Bilancio 2025.

Il punto di vista della Cassazione, con una sentenza di grande portata operativa.

I datori di lavoro privati che svolgevano attività riconducibili al codice europeo NACE K, classe 66.22 possono recuperare le agevolazioni contributive arretrate.

La sentenza del Tribunale di Bari 2.07.2026, n. 3057 chiarisce quando l’omessa comunicazione della custodia cautelare può rendere legittimo il licenziamento per giusta causa.

I datori di lavoro agricoli autorizzati a fruire dei bonus Giovani, bonus Donne o bonus ZES Unica del decreto Lavoro possono operare i conguagli nei flussi UniEmens dal mese di competenza di luglio 2026 e recuperare gli arretrati contributivi: con quali modalità e tempi?

L’ordinanza 3.07.2026, n. 22650 chiarisce come organizzazione del lavoro, utilizzo della prestazione e continuità del rapporto orientino l’accertamento giudiziale.

A fine dicembre 2026 scadranno molti incentivi contributivi all'occupazione. Ricordarli può aiutare aziende e professionisti ad attivarsi per programmare in anticipo assunzioni e stabilizzazioni fruendo di rilevanti sconti contributivi.

Si approssima un’importante scadenza per il Bonus nuovi nati 2026, il contributo una tantum di 1.000 euro per ogni figlio nato, adottato o in affidamento preadottivo, introdotto dalla legge di Bilancio 2025. Di cosa si tratta?

L'Inps fornisce le istruzioni su come operare la regolarizzazione delle quote arretrate di Tfr da versare al Fondo di Tesoreria per i lavoratori dipendenti del settore privato di prima assunzione, assunti successivamente al 30.06.2026.

Si delineerebbe una commistione di ruoli qualora l’RLS svolgesse anche il ruolo di Ufficiale di Polizia Giudiziaria con funzioni di organo di vigilanza in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro all’interno della medesima struttura.

L’Inps fornisce le prime istruzioni all'incentivo alla stabilizzazione dei rapporti di lavoro. L'esonero spetta per un periodo massimo di 24 mesi, in relazione alle trasformazioni dei rapporti di lavoro a tempo determinato di durata complessiva non superiore a 12 mesi, dal 1.08.2026 al 31.12.2026.

Con l’ordinanza 26.06.2026, n. 21829 la Cassazione ribadisce la natura continuativa della regolarità contributiva e rinvia al giudice l’esame del concreto perimetro delle somme richieste dall’Inps.

La L. 112/2026 consente di comunicare al lavoratore il codice CNEL del Ccnl applicato entro un mese dall’inizio della prestazione, includendolo tra le informazioni obbligatorie del rapporto di lavoro e nei prospetti paga.