Diritto del lavoro e legislazione sociale

Il nuovo art. 90, c. 9, lett. b-bis) D.Lgs. 81/2008 prevede che il committente o il responsabile dei lavori, verifica il possesso della patente o del documento equivalente nei confronti delle imprese esecutrici o dei lavoratori autonomi, anche nei casi di subappalto.

Lo schema di decreto legislativo approvato dal Consiglio dei Ministri in data 3.12.2024, tra le varie misure prevede novità in materia welfare.

Analizziamo le principali modifiche apportate dal D.D.L. Lavoro al D.Lgs. 81/2008.

Con l'ipotesi di accordo del 19.11.2024, le Parti hanno rinnovato il Ccnl per i dipendenti dalle imprese artigiane dell'area meccanica. Con il successivo Verbale integrativo del 25.11.2024, sono state inoltre definite le nuove tabelle retributive.

Si ripropone una regola prevista per il secondo semestre 2024 in tema di conteggio delle giornate di CIGO per le aziende edili, in caso di eventi oggettivamente non evitabili.

Previsti il welfare contrattuale e la disciplina della somministrazione.

La Corte di Cassazione, con l’ordinanza 29.11.2024, n. 30722, ha confermato la reintegrazione di un lavoratore licenziato per presunti abusi legati ai permessi ex L. 104/1992 e comportamenti tenuti durante un periodo di assenza per malattia.

Il Ddl Lavoro è stato confermato, definitivamente, nei suoi contenuti al Senato. Ne analizziamo i contenuti di maggior rilievo per il mondo del lavoro.

Il rilascio del Durc non soddisfa integralmente le condizioni previste dalla legge per la fruizione dei benefici contributivi, sicché anche in caso di esito positivo l’Inps è legittimato al recupero.

Con nota 9.12.2024, n. 9326 l’Ispettorato Nazionale del Lavoro interviene sul regime sanzionatorio della patente a crediti, facendo seguito alla nota 6.12.2024, n. 11705, pubblicata dal Ministero del Lavoro.

L’Inail, a partire dal 3.12.2024, ha messo a disposizione le basi di calcolo per le autoliquidazioni 2024/2025. Analizziamo insieme gli step operativi, propedeutici al calcolo dell’autoliquidazione del premio.

Tutto pronto per l'avvio della terza edizione del Fondo nuove competenze, anche denominato “Competenze per le innovazioni”.

Il valore del Durc non è assoluto e le imprese devono affrontare verifiche più ampie per accedere ai benefici contributivi.

Per le festività cadenti di domenica in genere i contratti collettivi nazionali di lavoro prevedono il riconoscimento di una quota giornaliera aggiuntiva di retribuzione.

A luglio 2024 abbiamo ricevuto l’ennesimo intervento volto alla verifica dell’aderenza al testo costituzionale delle “nuove tutele crescenti” avverso il licenziamento c.d. illegittimo.

Come calcolare la contribuzione accreditata figurativamente, quanto valgono i periodi non lavorati ai fini della pensione.