Diritto del lavoro e legislazione sociale

Errore dell’ente, buona fede del pensionato, funzione alimentare della prestazione: la restituzione delle somme indebitamente erogate si muove lungo il confine sottile tra legalità contabile e tutela della persona.

Con circolare 31.03.2025, n. 71 l’Inps rende note le prime istruzioni operative alla luce dell’adozione della nuova classificazione ATECO 2025 dal 1.04.2025.

Con la circolare 27.03.2025, n. 6 il Ministero del Lavoro descrive le novità introdotte dal Collegato lavoro, tra cui quelle in materia di somministrazione.

Il Collegato lavoro introduce criteri univoci per la determinazione del periodo di prova nei contratti di lavoro a termine instaurati dal 12.01.2025. Quali sono? Come operare per i contratti a termine di durata superiore ai 12 mesi?

Il Ministero del Lavoro interviene a chiarire l’applicazione delle principali novità del Collegato lavoro, fornendo indicazioni sulla durata del patto di prova nei contratti a tempo determinato, anche oltre 12 mesi.

La Cassazione rigetta il ricorso dell’azienda: nessuna lesione del rapporto fiduciario, il reato non basta a giustificare il licenziamento disciplinare.

Bonus giovani applicabile alle assunzioni effettuate dal 1.09.2024 perché non ha carattere selettivo e non necessita dell’autorizzazione UE.

Le modifiche al regime sanzionatorio contributivo, previste dal D.L. 19/2024, sono applicabili anche alle note di rettifica emesse dall’Istituto previdenziale se versate entro 30 giorni dalla notifica.

In tema controlli a distanza dei lavoratori l’Autorità Garante ha comminato una sanzione di 50.000 euro a un’azienda di autotrasporto per Gps installati sui veicoli. Il trattamento è lecito solo se conforme allo Statuto dei lavoratori e alla disciplina privacy.

Il disegno di legge approvato in prima lettura al Senato è composto da 6 Capi e 28 articoli. L'art. 11 disciplina l’utilizzo dell’intelligenza artificiale all’interno del mondo del lavoro, prevedendo, in particolare, un obbligo informativo in capo al datore di lavoro e al committente.

La Suprema Corte rimette alle Sezioni Unite il quesito sui termini di pagamento dei contributi in caso di incertezza normativa, con possibili ripercussioni sui diritti dei debitori previdenziali.

Con il messaggio 5.03.2025, n. 798 l’Inps ha esteso il “Cassetto Previdenziale del Contribuente” a lavoratori autonomi artigiani e commercianti, attraverso la nuova “Comunicazione Bidirezionale” e l’implementazione della “Agenda Appuntamenti”.

Anche le sole parole aggressive verso i superiori, se gravi, possono giustificare il licenziamento per giusta causa.

Modulazione del livello di rischio in base alle infrazioni sui tempi di guida e di riposo e sull’uso del tachigrafo; verifiche mirate da parte degli ispettori del lavoro: le novità contenute nello schema di decreto legislativo approvato dal Consiglio dei Ministri il 13.03.2025.

Il limite di esenzione a 1.000/2.000 euro confermato dalla legge di Bilancio 2025 è applicabile anche agli amministratori, ma non per tutti. Analizziamo il perché.

Il contratto di somministrazione è sempre più utilizzato nelle aziende e richiede valutazioni preventive, in particolare l’argomento retribuzione spettante al lavoratore somministrato e Ccnl di riferimento.