Paghe e contributi

I datori di lavoro agricoli autorizzati a fruire dei bonus Giovani, bonus Donne o bonus ZES Unica del decreto Lavoro possono operare i conguagli nei flussi UniEmens dal mese di competenza di luglio 2026 e recuperare gli arretrati contributivi: con quali modalità e tempi?

La reiterazione degli accordi aziendali non determina automaticamente un diritto acquisito alla loro prosecuzione. La recente ordinanza della Cassazione offre lo spunto per riflettere sulla natura dei sistemi incentivanti.

A fine dicembre 2026 scadranno molti incentivi contributivi all'occupazione. Ricordarli può aiutare aziende e professionisti ad attivarsi per programmare in anticipo assunzioni e stabilizzazioni fruendo di rilevanti sconti contributivi.

Dal mese di competenza di luglio 2026 è possibile procedere ai conguagli per il Bonus Giovani, donne e ZES Unica del decreto Lavoro, esponendo l'agevolazione spettante per il mese corrente.

Il 7.07.2026 Fp Cgil, Fit Cisl, Uiltrasporti e Utilitalia hanno sottoscritto l’ipotesi di accordo per il rinnovo del contratto collettivo nazionale di lavoro per i dipendenti delle imprese pubbliche del settore funerario.

In data 7.07.2026 Fism e le organizzazioni sindacali FLC-Cgil, Cisl Scuola e Snals Confsal hanno definito il rinnovo economico del Ccnl per il personale delle scuole dell'infanzia e dei servizi per la prima infanzia.

L’Inps fornisce le prime istruzioni all'incentivo alla stabilizzazione dei rapporti di lavoro. L'esonero spetta per un periodo massimo di 24 mesi, in relazione alle trasformazioni dei rapporti di lavoro a tempo determinato di durata complessiva non superiore a 12 mesi, dal 1.08.2026 al 31.12.2026.

Il netto fisso mensile ha l’indiscutibile vantaggio di garantire ogni mese lo stesso importo da liquidare al dipendente. Ma accanto alle luci ci sono anche le ombre per l’azienda e il lavoratore.

Il Ministero del Lavoro ha chiarito che la scelta sulla destinazione del TFR maturando deve essere espressa per iscritto tramite il nuovo modello TFR3, in corso di approvazione.

La pubblicazione sulla Gazzetta Ufficiale 27.06.2026, n. 147 della L. 25.06.2026, n. 112 cambia l’art. 10 D.L. 30.04.2026, n. 62, in materia di rinnovi contrattuali.

Il nuovo accordo quadro tra tutte le parti sociali dovrà integrare e/o sostituire le corrispondenti parti dei precedenti accordi interconfederali nelle diverse materie.